Adanalı Dr. Aydoğan Süer’in Yükselişi

Türk Cumhuriyetleri Gençlik Platformu (TÜRKGEP) Genel Başkanlığı’na getirilen Dr. Aydoğan Süer, bunalıma kapılan üniversite gençliğine fırsatlar yaratacaklarını söyledi.

Adanalı olmaktan gurur duyduğunu, İstanbul’da yaşayan Adanalılarla sürekli etkinlikler yaparak bir araya geldiklerini belirten, marka ve yatırım uzmanı Dr. Süer, kuruluş aşamasında olmasına rağmen yaptıkları faaliyetlerle TÜRKGEP’in ses getirdiğini,  üye sayılarının sürekli arttığını, yakın gelecekte kamu yararına dernek olacaklarını ifade etti.

“Genç ülke olmakla övünmek yetmez” diyen Süer, gençleri önemsemek gerektiğini, yakın gelecekte bu gençlerin ülkenin önemli birimlerinde görev yapacaklarını inandığını belirterek, konuşmasında şunlara yer verdi:

“Daima ‘Türkiye genç bir ülke’ deriz. Genç nüfusumuzla övünüp dururuz. Buna rağmen, gençler kendilerini hiç de öyle destekleniyormuş gibi hissetmiyor. Pek çok konuda danışabilecekleri insanlara ulaşmakta güçlük çekiyorlar. Üniversitelerde yaşadıkları sorunlar, toplumsal beklentileri, arkadaşlık ilişkileri bir yana pek çok genç, okuduğu okuldan mezun olmadan önce gerekli iş deneyimlerini nasıl edineceği konusunda büyük sorun yaşıyor. İş bulamayan ya da mezuniyet sonrasında ‘deneyimsiz’ sıfatı ile, hayal ettikleri ücretlerin çok gerisinde pozisyon ve maaşlarla çalışmaya başlayan binlerce genç insan, şu anda üniversitelerde okuyanlar için moral bozucu model oluşturuyorlar.”

-“İŞ DÜNYASI İLE ÜNİVERSİTELİ GENÇLER ARASINDA KÖPRÜ OLACAĞIZ”-

Kendisinin zor koşullarda üniversite bitirdiğini ve her alanda zorluklar çektiğini, sorunlara çözüm olması için özverili arkadaşlarıyla TÜRKGEP’i kurduklarını belirten Dr. Süer, şöyle devam etti:

“Eğitim dönemi boyunca maddi sıkıntı yaşayan öğrencilerin büyük bölümü ek olarak iyi iş deneyimleri kazanmak kısmet olmuyor. İyi holdinglerde tanıdığı olan gençler okul ile birlikte iş hayatına atılmak istemezken eğitim döneminde hem iş tecrübesine hem de maddi gelire ihtiyaç duyan pek çok genç de çalışmak istediği halde şirketler ile nasıl iletişim kuracağını bilmediği için arzu ettiği işlere giremiyor. Bir şekilde iş bulanların çoğu, garsonluk gibi kendi iş hayatı ile ilgili bir getirisi olmayan ve uzmanlık gerektirmediği için para da kazandırmayan işlerde, düşük ücretler ile çalışmak durumunda kalıyor. Sorunları yakından bilen birisi olarak bunalıma kapılan üniversite gençliğine fırsatlar yaratacağız. Şu anda 8 bini aşkın üyemizle özel ve kamu kuruluşlarında gücümüzü kanıtlayacağız.”

Dr. Süer,  farklı sektörlerden pek çok saygın şirket için marka ve yatırım uzmanlığı alanında danışmanlık yaptığını hatırlatarak, patron ya da yönetici, deneyimli, çalışkan, mesleğini öğrenmeye açık, iyi yetişmiş genç bulmakta zorlandıklarını belirterek, iş dünyası ile üniversite gençliği arasında somut projelerle köprü görevi yapacaklarını sözlerine ekledi.

adanapost.com