ASKON’dan İŞKUR Destekleri Programı

Anadolu Aslanları İşadamlarıDerneği (ASKON) Adana Şubesi’nde ”İŞKUR Destekleri” konulu program düzenlendi. Programa İŞKUR İl Müdürü Haşim Meydan, İŞKUR Danışmanları ve ASKON Adana Şubesi üyeleri ile çok sayıda işadamı katıldı.

Programın açılışında kürsüye gelen ASKON Adana Şube Başkanı Recep Çalışkan, Üyelerimizin İŞKUR desteklerinden faydalanacaklarını, gerçekleştirdiğimiz programın istihdama katkı sağlayacağını ümit ediyoruz dedi. Çalışkan ayrıca, Askon Üyelerimizin kendilerine bağlı İş ve Meslek Danışmanlarıyla birebir görüşerek İŞKUR Destekleri hakkında bilgi almalarını istedi.

Başkan Çalışkan’ın ardından söz alan İŞKUR İl Müdürü Haşim Meydan, “İŞKUR destekleriyle ilgili bu programı düzenleyerek kurumumuz ile işverenlerin bir araya gelmesine vesile olan, başta Başkan Recep Çalışkan olmak üzere, tüm ASKON Yönetim Kurulu Üyeleri’ne teşekkür ediyorum.” dedi. Meydan, konuşmasının devamında şunları kaydetti: “Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü olarak öncelikli amacımız; ilimizdeki işsizliğin önlenmesi, mevcut istihdam düzeyinin korunması ve arttırılması ile iş arayan ve işveren kesimin birbirine ulaşacağı kamulsal bir buluşma noktası ve eğitim imkânlarıyla ilgili tüm bilgilerin sunulduğu bir bilgi merkezi olmaktır.”

Programda söz alan İş ve Meslek Danışmanı Özkan Yılmaz ise “İŞKUR Destekleri” konulu bir sunum gerçekleştirdi. Sunumunda, “31.12.2015 tarihine kadar özel sektör işverenlerinin sağlayacağı ek istihdama verilecek teşvikler, 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’na, 6111 sayılı torba yasa ile eklenen istihdam teşvikine ilişkin düzenlemeyle belirlendi.” dedi. Yılmaz sunumunun devamında teşviklerle ilgili olarak şu açıklamalarda bulundu: “İstihdam teşviklerinden faydalanabilmek için kişinin işe alındığı tarihten önceki 6 aya ilişkin Sosyal Güvenlik Kurumu’na verdiğimiz prim ve hizmet belgelerinde, kayıtlı sigortalılar arasında isminin bulunmaması, ortalama çalışan sayısına ilave olunması şartları aranmaktadır. İstihdam teşviklerinden faydalanma süresi cinsiyete, yaşa ve kişinin mesleki belgesine göre farklılık göstermektedir. İşverenlerin prim, idare cezası ve bunlara ilişkin gecikme zammı borcunun tecil ve taksitlendirilmiş olması durumunda, tecil ve taksitlendirme yeniden yapılandırmanın devamı süresince işverenlerin teşvik hükümlerinden yararlanabilmesi mümkün bulunmaktadır. 5510 sayılı Sosyal ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu uyarınca yapılan ve yapılmakta olan kontrol ve denetimlerde, çalıştırdığı kişileri sigortalı olarak bildirmediği, kayıt dışı çalıştırdığı tespit edilen işverenler, bu durumun tespit edildiği tarihten itibaren bir yıl süreyle teşvik hükümlerden yararlanamamaktadır.

İşbaşı eğitim programı, kuruma kayıtlı işsizlerin yine kuruma kayıtlı işyerlerinde, daha önceden edindikleri teorik bilgileri uygulama yaparak pekiştirmelerini ve mesleki deneyim kazanmalarını sağlamak amacıyla düzenlenir. Program, işverenin istihdam edeceği kişiyi kendisinin yetiştirmesine olanak sağlamaktadır. İşveren katılımcı adayların kendisi belirleyebileceği gibi kurumdan da talep edebilir. Katılımcı da programa katılmak istediği işyerini kendi bulabileceği gibi kurumada başvurabilir.

Program düzenlenecek alanlar, herhangi bir vasıf gerektirmeyen alanlarda (Örnek: beden işçisi, temizlik görevlisi, taşıma işçisi, çaycıvb.) program düzenlenmez. Öğretmenlik, avukatlık, mühendislik, muhasebecilik gibi nitelik gerektiren mesleklerde de program düzenlenmesine engel bir durum bulunmamaktadır. Program düzenlenecek meslekleri belirleme yetkisi il müdürlüklerindedir.

Programdan yararlanabilecek işverenler, 4857 sayılı iş kanunu ve 5510 sayılı Sosyal ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tabi olarak en az 2 çalışanı bulunan ve kuruma kayıtlı işverenler, kamu kurum kuruluşlarının payının %50’nin altında olduğu iktisadi teşekküller, kamu kurumlarıprograma başvuru yapamaz.

4857 sayılı iş kanunu ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tabi olarak en az 2 çalışanı bulunması ve katılımcıların programın tamamlanması sonrasında 4857 sayılı kanun ve 5510 sayılı kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında istihdam edebilecek olmaları halinde, dernekler, vakıflar, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, meslek birlikleri, sendikalar, ticaret ve sanayi odaları, noter vb. ile de program düzenlenebilir. İşverenden, vergi, SGK primi ve prime ilişkin borcu, SGK’ca kesilmişidari para cezası olmadığına dair belge istenmez.

Programa katılım koşulları, kuruma kayıtlı işsiz olmak, 15 yaşını tamamlamış olmak, işverenin birinci veya ikinci derece kan hısmı veya eşi olmamak, emekli olmamak, programın başlama tarihinden önceki 3 aylık dönemde programın yapılacağı işyerinin çalışanı olmamak, iş ve meslek danışmanlığı hizmetlerinden faydalanarak, danışmanın uygun görüşünü almak, öğrenci olmamak (Açık öğretim ilkokulu ve lisesi ile yükseköğretim öğrencileri hariç) şarttır. Ancak programa katılmalarına ve program sonunda da istihdam edilmelerine engel durumları bulunmadığı il müdürlüğünce uygun görülen, açık öğretim ilkokulu, ortaokulu ve lisesi ile açık öğretim fakültesi öğrencileri yükseköğretim öğrencileri (ön lisans, lisans, yüksek lisans ve doktora, ikinci öğretim) iş başı eğitim programına katılabilirler.

İŞKUR tarafından işgücü piyasasının ihtiyaç duyduğu tüm mesleklerde işsizlerin niteliklerini geliştirerek istihdam edilebilirliklerini arttırmak amacıyla meslek edindirme ve geliştirme kursları düzenlenmektedir. 15 yaşını tamamlamış, İŞKUR’a kayıtlı bütün işsizler faydalanabilirler. Kursiyerlere günlük 20 TL zaruri gider, iş kazası ve meslek hastalığı ile GSS primi ödenmektedir.

UMEM Projesi kursları ile ilgilide açıklamalarda bulunan Danışman Özkan Yılmaz, kursiyer zaruri giderleri ile iş kazası ve meslek hastalığı sigorta primi ile gerekmesi halinde genel sağlık sigortası prim gideri ödenir. Kursiyer zaruri gider ödemesi fiili gün üzerinden yapılacak ve ödemeler İŞKUR sistemine kursiyer devam bilgilerinin eğitim verilen okul veya işyeri tarafından giderilmesini müteakip aylık olarak İŞKUR tarafından kursiyer hesaplarına aktarılır. (25 TL. Kursiyer ücreti ödenir)

Programı tamamlayan kursiyerler, talebi alınan işyerinde istihdam edilirler. Programı başarıyla bitiren kursiyer katılımcıların en az % 50’si kurs işbaşı eğitimin tamamlanmasından itibaren en geç 30 gün içinde işe başlatılmak şartı ile 120 günden az olmamak üzere en az program süresi kadar talep sahibi işyerinde istihdam edilmesi gerekmektedir. Otuz günlük süre, il müdürlüklerince uygun görülen hallerde iki katına kadar uzatılır. İstihdam edilen kişi sayısı ise programı başarıyla bitirenler üzerinden hesaplanır. Kursiyerlere günlük zaruri gider olarak İŞKUR tarafından 25 TL. Ödeme yapılır.

Amaç, düzenlenen kurslar sonrasında işsizlerin meslek sahibi olması sağlanarak istihdam edilme imkânlarını arttırmaktır.”

Özkan Yılmaz’ın sunumunun ardından program sona ererken, ASKON Adana Şube Başkanı Recep Çalışkan, İŞKUR İl Müdürü Haşim Meydan’a günün anısı olarak plaket takdim etti.

adanapost.com